济南卡耐基培训采用请进来，走出去的思路进行师资建设，今年二月份，学校师资集中在北京进行集中训练，调整教学思路和课程架构，并形成每年初集中进行师资训练制度，三月份，全部师资赴广州交流学习，相互观摩公开课，五月份赴大连学习先进教学经验，研讨教学改革思路，并经常邀请知名学者教育家来我处演讲指导。
　　 学校常年为山东大学MBA学员上课，2009年1-10月份累计为山东大学MBA班授课超过120小时，在山大所授课程学生出勤率高，成为深受MBA学员欢迎的特色课程，我们的老师擅长采用互动式训练方式，训练学员表达能力，沟通能力，领导力等，帮助学员轻松应付开会发言、主持会议、客户谈判、竞聘述职、酒宴祝词等场合，避免紧张，增强信心，减轻压力，提高讲话感染力生动性，指导学员包括大学教授，厅处级机关干部，企业老总等。
　　 学校老师的重点是潜心研究素质教育，帮助广大学员挖掘潜力，把自己优秀的一面表现出来，敢说，会说，巧说，知道说什么，知道怎么说。通过模拟训练加上科学系统的方法技巧，学员的沟通能力可以在短时间内有一个质的飞跃，从而轻松应付工作需要，表现得自然，自信，有影响力和吸引力。