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严格按照省招考院进行执行,考前培训入学工作由个函授站进行,入学录取后,我校根据学员所学专业每学期进行开课学习,学习课程按学分制,所有课程修满学分,即可申报毕业。
1.招生对象 遵守国家法律法规、身体健康,不影响所报专业学习,国家承认学历的各类高、中等学校在校生以外的从业人员和社会其他人员。
2.报考条件 报考高中起点专科、高中起点本科的考生应具有高中毕业文化程度;如年满18周岁以上则不再审核高中毕业证;如未满18周岁,则需在现场确认时提供高中同等学力毕业证书,由各市负责审核。报考专科起点本科的考生必须是已取得经教育部审定核准的国民教育系列高等学校、高等教育自学考试机构颁发的专科毕业证书、本科结业证书或以上证书的人员。
课程介绍:
   齐工大的成教《人力资源管理》属于理工系。 考政治、英语、高数(一)三门。 高考难度不高。 是短期大学的基础知识。 像政治、英语一样,多记住有知识的部分,多记住,就没什么大问题了。 高数一如果长时间没有接触的话,多做练习题,记住公式,说不定就能用上了。 总体来说并不难。 分数线低的,三门总分450分,可以参考去年的录取分数。 也有加分政策。 25岁以上的人可以加20分。
 
  一、齐工大成教人力资源管理栽培方针
 
  了解成考人力资源管理栽培计算机应用基础、统计学、货币银行学、成本会计、会计学基础、财政与税收、经济法、管理会计、财务管理、审计学、VB编程、会计信息系统培养现代人力资源管理的基本理论、基础工具和实践技能,掌握一定的组织、管理、协调与
 
  二、齐工大成教人力资源管理教育规定
 
  齐大成需要这个专业的学生进修经营学、经济学和人力资源管理的基本学说和基础知识,接受人力资源管理方法和技巧的基础练习,具有理解和处理人力资源管理问题的基本本领。
 
  三、齐工大成教人力资源管理主要科目
 
  人力资本管理、组织理论与业务分析、国际人力资源管理、人力资源选拔与评价、劳动关系管理、人力资源管理概论、人力资源战略与计划、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、培训管理、企业文化、组织行为学、劳动经济学等。
 
  四、齐工大成教人力资源管理就业方向
 
  毕业生可以在各特大企业、外资企业、中小企业、中型企业、大型企业、跨国公司从事生产烹饪、营销管理和一般业务管理工作,也可以从事营销策划、财务管理、市场预测、经济数量分析、人力资源管理、商品调查等工作。
 
  齐鲁工业大学成教人力资源管理,齐鲁工业大学通信,齐鲁工业大学特殊升学本,齐鲁工业大学成人教育申请电话: 13356651200 qq:459918625

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